日程表と事前課題(事前アンケート)の更新時期について
- 日程表
毎月1日頃、2か月後に実施する研修の日程表を掲載します。
各月の「〇〇月開催案内(全体版)」をクリックすると、その月の日程表を一括して確認できます。
また、研修名「〇〇研修」をクリックすると研修毎の日程表が確認できるようになります。 - 事前課題
毎月5日と15日頃に事前課題の更新を行います。5日の更新では翌月1日~15日に始まる研修の事前課題を、15日の更新では翌月16~31日に始まる研修の事前課題を掲載します。研修によっては掲載しない場合があります。
事前課題がある場合は、アイコンをクリックするとダウンロードできるようになります。
4月
4月開催案内(全体版)
4月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年4月8日~4月10日 | 3日 | 第1回新規採用職員研修(前期)【新卒者】 | – |
令和6年4月10日~4月12日 | 3日 | 第2回新規採用職員研修(前期)【新卒者】 | – |
令和6年4月15日~4月17日 | 3日 | 第3回新規採用職員研修(前期)【新卒者】 | – |
令和6年4月17日~4月19日 | 3日 | 第4回新規採用職員研修(前期)【新卒者】 | – |
令和6年4月22日~4月24日 | 3日 | 第5回新規採用職員研修(前期)【新卒者】 | – |
令和6年4月24日~4月26日 | 3日 | 第6回新規採用職員研修(前期)【新卒者】 | – |
5月
5月開催案内(全体版)
5月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年5月9日 | 1日 | 秘書実務基礎研修 | 別途配付 |
令和6年5月10日 | 1日 | 第1回セカンドキャリア研修 | – |
令和6年5月13日~5月15日 | 3日 | 第7回新規採用職員研修(前期)【新卒者】 | – |
令和6年5月15日~5月17日 | 3日 | 第8回新規採用職員研修(前期)【新卒者】 | – |
令和6年5月20日~5月22日 | 3日 | 第1回新規採用職員研修(前期)【社会人経験者】 | – |
令和6年5月21日 | 1日 | 給与事務新任者研修 | – |
令和6年5月22日~5月24日 | 3日 | 第2回新規採用職員研修(前期)【社会人経験者】 | – |
令和6年5月23日 | 1日 | 第2回セカンドキャリア研修 | – |
令和6年5月24日 | 1日 | 第3回セカンドキャリア研修 | – |
令和6年5月27日~5月29日 | 3日 | 第3回新規採用職員研修(前期)【社会人経験者】 | – |
令和6年5月29日~5月31日 | 3日 | 第4回新規採用職員研修(前期)【社会人経験者】 | – |
6月
6月開催案内(全体版)
6月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年6月4日~6月5日 | 2日 | 第1回一般職員研修 | – |
令和6年6月6日~6月7日 | 2日 | 第2回一般職員研修 | – |
令和6年6月11日 | 1日 | 広報紙作成力向上研修 | – |
令和6年6月11日 | 1日 | 研修企画担当者研修 | 別途配付 |
令和6年6月14日 | 1日 | 採用試験面接官の面接力アップ研修 | Word |
令和6年6月17日 | 1日 | OJT研修(管理監督者向け)(オンライン) | – |
令和6年6月18日 | 1日 | OJT研修(一般職員向け)(オンライン) | – |
令和6年6月18日~6月19日 | 2日 | 第3回一般職員研修 | – |
令和6年6月20日~6月21日 | 2日 | 第4回一般職員研修 | – |
令和6年6月24日~6月25日 | 2日 | 税徴収事務新任者研修(オンライン) | – |
令和6年6月27日~6月28日 | 2日 | 契約事務研修 | – |
7月
7月開催案内(全体版)
7月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年7月2日 | 1日 | 第1回交渉力研修 | – |
令和6年7月2日~7月3日 | 2日 | 第5回一般職員研修 | – |
令和6年7月3日 | 1日 | 第2回交渉力研修 | – |
令和6年7月4日~7月5日 | 2日 | 第6回一般職員研修 | – |
令和6年7月4日~7月5日 | 2日 | 税徴収事務実務者研修 | 別途配付 |
令和6年7月9日~7月10日 | 2日 | 第7回一般職員研修 | – |
令和6年7月10日~7月11日 | 2日 | 固定資産税(土地)研修 | 別途配付 |
令和6年7月11日~7月12日 | 2日 | 第8回一般職員研修 | – |
令和6年7月17日 | 1日 | 議会答弁作成研修 | – |
令和6年7月18日 | 1日 | 現任課長研修(町村職員) |
Word |
令和6年7月18日~7月19日 | 2日 | 第1回新任課長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年7月19日 | 1日 | 部長研修(市職員) |
Word |
令和6年7月23日~7月24日 | 2日 | 第1回新任係長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年7月24日~7月25日 | 2日 | 第2回新任係長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年7月25日~7月26日 | 2日 | 第3回新任係長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年7月30日~8月1日 | 3日 | 複式簿記研修 | 別途配付 |
令和6年7月31日~8月1日 | 2日 | 第2回新任課長研修 | ①別途配付 ②Word |
8月
8月開催案内(全体版)
8月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年8月1日~8月2日 | 2日 | 第3回新任課長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年8月5日~8月6日 | 2日 | 第4回新任課長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年8月7日~8月8日 | 2日 | 第4回新任係長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年8月8日~8月9日 | 2日 | 第5回新任係長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年8月20日~8月21日 | 2日 | 政策法務入門研修 | |
令和6年8月21日~8月22日 | 2日 | 第6回新任係長研修 | ①別途配付 ②Word |
令和6年8月22日~8月23日 | 2日 | 第7回新任係長研修 | ①別途配付 ②Word |
台風の影響により中止(令和6年11月に振替) | 2日 | 固定資産税(家屋)研修 | – |
台風の影響により中止(令和7年1月に振替) | 2日 | 第1回法制執務基礎研修 | – |
9月
9月開催案内(全体版)
9月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年9月2日~9月3日 | 2日 | 地方公会計研修 | Word |
令和6年9月3日~9月4日 | 2日 | 第1回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月4日~9月5日 | 2日 | 第2回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月5日~9月6日 | 2日 | 第3回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月10日~9月11日 | 2日 | 第4回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月11日~9月12日 | 2日 | 第5回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月12日~9月13日 | 2日 | 第6回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月17日~9月18日 | 2日 | 第7回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月18日~9月19日 | 2日 | 第8回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月19日~9月20日 | 2日 | 第9回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年9月24日~9月25日 | 2日 | カウンセリング・マインド養成研修 | – |
令和6年9月25日~9月27日 | 3日 | 新規採用職員研修(前期)【追加分】 | – |
10月
10月開催案内(全体版)
10月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年10月1日~10月2日 | 2日 | 第10回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年10月2日~10月3日 | 2日 | 第11回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年10月3日~10月4日 | 2日 | 第12回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年10月8日~10月9日 | 2日 | 第13回新規採用職員研修(後期) | – |
令和6年10月17日~10月18日 | 2日 | 使用料等の債権回収事務研修 | 別途配付 |
令和6年10月18日 | 1日 | クレーム対応基礎研修 | – |
令和6年10月24日~10月25日 | 2日 | コーチング研修 | – |
令和6年10月29日 | 1日 | リーダーのためのレジリエンス研修 | – |
令和6年10月31日~11月1日 | 2日 | 第2回法制執務基礎研修 | 別途配付 |
11月
11月開催案内(全体版)
11月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年11月8日 | 1日 | ハードクレーム対応研修 | – |
令和6年11月8日 | 1日 | タイムマネジメント研修 | – |
令和6年11月12日 | 1日 | リスクマネジメント研修 | – |
令和6年11月13日~11月14日 | 2日 | 第1回市町村民税研修 | 別途配付 |
令和6年11月19日~11月20日 | 2日 | 固定資産税(家屋)研修【振替開催】 | – |
令和6年11月20日~11月21日 | 2日 | 第2回市町村民税研修 | 別途配付 |
令和6年11月21日~11月22日 | 2日 | 情報公開・個人情報保護研修 | 別途配付 |
令和6年11月22日 | 1日 | ハラスメント防止研修 | – |
令和6年11月26日 | 1日 | 会議進行・協働促進のスキル向上研修 | 別途配付 |
令和6年11月28日~11月29日 | 2日 | 地方自治法研修 | – |
12月
12月開催案内(全体版)
12月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年12月5日 | 1日 | 管理監督者のためのメンタルヘルス研修 | |
令和6年12月5日~12月6日 | 2日 | 自分も相手も大切にするコミュニケーション能力向上研修 | 別途配付 |
令和6年12月10日 | 1日 | 分かりやすい説明の仕方研修 | – |
令和6年12月12日~12月13日 | 2日 | 政策形成研修 | PPT |
令和6年12月17日 | 1日 | 伝わるデザイン術研修 | – |
令和6年12月19日 | 1日 | 第1回ヒューマンエラー防止研修 | – |
令和6年12月20日 | 1日 | 第2回ヒューマンエラー防止研修 | – |
1月
1月開催案内(全体版)
1月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和7年1月14日 | 1日 | セルフマネジメント向上研修 | – |
令和7年1月15日~1月16日 | 2日 | 問題解決能力向上研修 | – |
令和7年1月22日~1月23日 | 2日 | 第1回法制執務基礎研修【振替開催】 | 別途配付 |
令和7年1月24日 | 1日 | 自治体職員のナッジ研修 | – |
2月
2月開催案内(全体版)
2月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
– | – | – | – |
3月
3月開催案内(全体版)
3月開催案内(全体版)
研修期間 | 研修名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
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セミナー(市町村職員のみ対象)
開催日 | セミナー名 |
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令和6年7月26日 | 市町村長特別セミナー |
令和6年12月23日 | 自治体DX推進ファーストステップ研修 ~私が知りたいDXの基本~ <オンライン研修> 【日程表】【チラシ】 |
令和7年1月30日 | ウェルビーイング基礎セミナー ~変わる私たちの働き方とまちづくり~ 【日程表】【チラシ】 |
令和7年2月4日 | パパスイッチセミナー(育休取得に関心、興味がある方編) ~男性育休は当たり前になる社会へ~ 【日程表】【チラシ】 |
令和7年2月4日 | パパスイッチセミナー(管理監督者編) ~男性育休は当たり前になる社会へ~ 【日程表】【チラシ】 |
F-labo(市町村職員のみ対象)
開催日 | F-labo名 | 事前課題 | |
---|---|---|---|
令和6年5月23日~5月24日 | 2日 | 第1回政策課題研究〈F-labo〉 | – |
令和6年6月24日 | 1日 | 第2回政策課題研究〈F-labo〉 | – |
令和6年7月22日 | 1日 | 第3回政策課題研究〈F-labo〉 | – |
令和6年10月21日~10月22日 | 2日 | 第4回政策課題研究〈F-labo〉 | – |
令和6年12月16日 | 1日 | 第5回政策課題研究〈F-labo〉 | – |
令和7年1月27日 | 1日 | 第6回政策課題研究〈F-labo〉 | – |
令和7年2月21日 | 1日 | 第7回政策課題研究〈F-labo〉 | – |